안녕하세요 ~ 이야수입니다.
지난번 코레일에 이어 9호선 신규직 채용공고에 대해 안내드리려 포스팅 작성합니다.
포스팅시작할게요!
채용직급 및 직종별 인원
이번 9호선 운영 부분 채용직급은 7급으로 총 29명 채용예정입니다.
직종으로는 고객안전, 운전, 전기, 신호, 건축, 기계부문 채용예정.
일반전형 28명 장애인전형 1명입니다.
지원자격
연령 : 만 18세 이상자(공고일 기준, 정년 범위 내)
학력 : 제한 없음
자격 : 운전 - 기관사 면허(제2종 전기차량 운전면허) 소지자
장애인 : 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조에 해당하는 자로서
현장 직무수행(고객 구급 등 안전관리, 시설물 정비, 점검, 유지보수 등)이 가능한 자.
보훈대상자 : 관련 법률에 따른 취업지원 대상자로서 현장 직무수행(고객 구급 등 안전관리, 시설물 정비, 점검, 유지보수 등)이 가능한 자.
병역사항 : 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자.
단, 복무 중인 경우는 단계별 전형절차에 응시가 가능하고 최종합격자 발표일 전일까지 전역 가능한 자.
근무장소 : 서울교통공사 9호선 운영부문 관할 사업장
근무조건 : 주, 야간 교대(교번) 근무가 가능한 자
- 여성의 경우 주,야간 교대(교번)근무가 가능한 자로서 근로기준법 제70조에 의거 야간근로(22:00~06:00) 및
휴일근로 동의서를 제출하여야 임용 가능
응시제한 : 9호선 운영부문 인사규정 제15조(결격사유)
- 상기 자격, 면허, 장애인 등 등록사항은 접수마감일 이전 유효한 것에 한하여 인정함
- 운전직종의 경우 철도안전법 제11조(운전면허의 결격사유 등) 해당자 추가 응시제한
입사지원서 접수
접수기간 : 2024년 9월 11일(수) 10시부터 9월 20일(금) 17시까지
접수방법 : 채용전용 홈페이지에서 입사지원서 접수
- 접수시작일부터 공사 홈페이지를 통해 채용시스템 접속이 가능합니다.
- 접수마감일은 동시접속에 의한 시스템 장애가 발생할 수 있으니 가급적 접수마감일을 피하여 지원하시기를 바랍니다.
- 입사지원서를 제추한 이후에는 수정, 취소가 불가하니 최종 제출 전 반드시 재확인 후 제출하시기 바랍니다.
입사지원 시 제출서류(원서접수 시스템 직접입력 및 첨부)
- 입사지원서, 자기소개서 각 1부
- 비위면직자 등 취업제한자 체크리스트 1부
- 취업지원대상자 증명서 1부(해당자, 모집공고일 이후 발행분)
- 장애인증명서 또는 복지카드 사본 1부(해당자)
전형절차 및 일정
필기시험 : 2024년 10월 5일(토)
인성검사 : 2024년 10월 15일(화) ~ 10월 16일(수)
면접시험 : 2024년 10월 25일(금)
최종합격자 발표 : 2024년 12월 2일(월)
필기시험
인성검사 및 면접전형
최종합격자 및 예비합격자 결정
지원자 유의사항
- 지원희망자는 지원자격 등을 우선 확인하고 입사지원서를 작성하시기를 바랍니다.
- 채용직종 및 전형 간 중복지원을 포함하여 모든 중복지원은 불가합니다.
- 공개채용 최종합격자는 3개월의 수습기간을 거쳐야 하며, 수습기간 만료와 동시에
정규직원으로 임용된 것으로 봅니다.
- 수습기간 중의 근무에 관한 사항은 9호선 운영부문 인사규정 제16조에 의합니다.
- 입사지원서의 기재사항 누락, 오기입, 연락불능 등으로 발생되는 불이익은
일체 응시자 책임으로 합니다.
- 입사 지원자격 관련사항에 대한 오입력, 허위입력, 착오입력 시에는 고의성 여부와
관계없이 불합격 처리되니 취득일, 자격번호 등을 확인 후 정확히 작성하시기 바랍니다.
*운전직종의 경우 면허 관련 내용, 장애인전형의 경우 장애인증명서 관련 내용 등
- 또한 취업지원대상자, 장애인, 가산대상 자격증 등 가점 관련 사항에 대한 오입력,
허위입력, 착오입력 시에는 고의성 여부와 관계없이 해당 가산점이 0점으로 처리되니
취득일, 등록일, 가점비율 등을 확인 후 정확히 작성하시기 바랍니다.
- 입사지원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙서류 제출 및 관계 기관에 조회할 예정이며
내용을 허위로 입력한 경우 또는 시험 부정행위자 등은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나
합격을 취소하고 , 향후 5년간 우리 공사 입사지원이 제한됩니다.
- 원서접수 결과 지원자가 채용예정인원 수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우
채용예정 인원보다 적게 선발하거나 선발하지 않을 수 있습니다.
- 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경 시에는 단계별 전형일의 7일 전까지
공고할 예정입니다.
- NCS 기반 직업기초능력평가에 대해서는 국가직무능력표준 홈페이지를 참고하시기 바랍니다.
- 채용시험 단계별 예비 순번을 부여하며 응시자에 대한 이의제기 절차를 운영합니다.
시험에 대한 이의가 있는 경우 채용시스템 내 이의제기 화면에서 사실에 근거한 정확한 사유를
작성하여 전형별 합격자 발표일로부터 3일 이내(토, 일요일 등 공휴일 제외)에 제출해 주시기 바랍니다.
- 임용 시부터 9호선 운영부문의 규정(취업규칙, 인사규정 및 보수규정 등)을 적용합니다.
- 기타 자세한 사항은 9호선 운영부문 인사노무팀 02-2656-2715으로 유선문의 바랍니다.
가산대상 자격증
가산자격증은 위 사진 참조 바랍니다.
이상으로 서울교통공사 9호선 운영부문 신규직 채용공고에 대한 포스팅을 마치겠습니다.
코레일에 이어 서교공 9호선까지 채용공고를 알아보았습니다.
여러분들 모두가 준비가 끝나 READY FOR TAKE OFF를 외치는 그날까지
저 이야수의 포스팅은 계속됩니다.
다음에 만나요 ~~ 안녕 ~~
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